Zojirushi - лучшие термосы для активного отдыха


Пошли на повышение. Как будет меняться возраст выхода на пенсию в России

6 января

Пошли на повышение. Как будет меняться возраст выхода на пенсию в России

Госслужащие теперь будут выходить на пенсию позже. 1 января вступил в силу закон о повышении пенсионного возраста для чиновников. Для мужчин — с нынешних 60 до 65 лет, а для женщин — с 55 до 63-х. Повышение это будет происходить поэтапно, ежегодно на шесть месяцев. Мера призвана сократить расходы госбюджета на выплату пенсий. Вслед за госслужащими изменения могут затронуть и другие категории граждан, полагает экономист Александр Трифонов.

"У нас будет ухудшаться демографическая ситуация. Число лиц пенсионного возраста будет повышаться. Это вынужденная мера. Сейчас ее будут распространять не только на госслужащих, но, возможно, повысят и пенсионный возраст силовиков. Думаю, что после выборов 2018 года будут приниматься решения по повышению пенсионного возраста для всех категорий населения. Скорее всего, возраст выхода на пенсию будет 63 года как для мужчин, так и для женщин", — пояснил он.

Дискуссия о повышении пенсионного возраста для всех граждан идет уже много лет. В ноябре прошлого года СМИ писали, что этот вопрос вновь обсуждается в правительстве. Пенсионный фонд тогда посчитал, что если с 2019 года распространить меру на все население, нагрузка на федеральный бюджет к 2030 году снизится более чем на 600 млрд руб. Однако социальные последствия такого решения могут оказаться очень тяжелыми, отметил замдиректора Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Юрий Горлин.

"Требуется очень большая подготовительная работа. Если в отношении чиновников это все относительно просто, то в отношении всего населения это гораздо более существенная проблема. Она затрагивает необходимость изменения как самого пенсионного законодательства, того, что называется "пенсионной формулой", так и исследования тех последствий, которые будут в результате такого решения, потому что оно отразится и на рынке труда, и на уровне бедности, и на необходимости выполнения тех социальных функций, которые сегодня выполняют пенсионеры, например, уход за маленькими детьми, и так далее. На самом деле, очень много последствий, которые необходимо оценить, и по возможности как-то профилактировать риски", — заметил он.

Подобные вопросы нужно решать всенародным голосованием, уверен зампред "Партии пенсионеров" Владимир Ворожцов.

"Сейчас многие предлагают повысить пенсионный возраст на пять лет. Но при этом работодатели имеют привычку людей старшего возраста поспешно увольнять с работы, чтобы набирать молодых, более дешевых или более бестолковых. И мы получим категорию людей, которые и пенсию не получают, и зарплату. И что им делать? Садиться на пособие по безработице и становиться нищими? Этого хотят некоторые наши социальные экспериментаторы?", — сказал он.

Ранее о неизбежности повышения пенсионного возраста в России заявил и Всемирный банк. По мнению экспертов организации, избежать этого просто не получится.

"Коммерсантъ FM" / Фото v-кursе.ru
123456 … 107
Весна не отогрела рынок труда. Работодатели и соискатели расходятся в оценках его перспектив Весна не отогрела рынок труда. Работодатели и соискатели расходятся в оценках его перспектив
27 апреля 2017
Соискатели на рынке труда РФ снова начали сомневаться в своих карьерных перспективах. Частные работодатели, впрочем, готовы скорее расширять штат работников, свидетельствуют данные Superjob. В госсекторе же идут процессы оптимизации, а предприятия сферы услуг и торговли…
Кадры стали «утекать» медленнее. Исследование Antal Russia Кадры стали «утекать» медленнее. Исследование Antal Russia
16 апреля 2017
По данным исследования рекрутингового агентства Antal Russia текучесть персонала в компаниях за прошедший год стала меньше: 35% работодателей, принявших участие в опросе, рассказали, что у них этот показатель снизился, а 44% респондентов ответили, в их бизнесе уровень текучести кадров не изменился. Только 15% опрошенных отметили, что текучесть кадров в их компании стала выше. При этом самый высокий уровень текучести кадров – в розничной торговле. Средний показатель текучести в ритейл компаниях составил 75%.
Минтруд назвал самые востребованные профессии в 2017 году Минтруд назвал самые востребованные профессии в 2017 году
06 апреля 2017
В 2017 году самыми востребованными на трудовом рынке стали специалисты высшей квалификации в сфере науки, техники и в гуманитарных областях. Об этом сообщили в Министерстве труда России, передает RT. По данным ведомства, востребованными будут квалифицированные сотрудники рабочей промышленности, особенно для металлообрабатывающего…
Российский рынок труда будет «взрослеть», а молодые специалисты будут еще более востребованы. Исследование Kelly Global Workforce Index (KGWI)
22 марта 2017
Согласно результатам исследования Kelly Global Workforce Index (KGWI), проведенного международным рекрутинговым агентством Kelly Services, российские кандидаты, родившиеся до 1964 года, так называемые «бэби-бумеры» чувствуют себя востребованными на рынке труда и готовы продолжить работу в режиме гибкого рабочего графика или частичной занятости.
ТОП-10 стран мира с самой высокой средней зарплатой ТОП-10 стран мира с самой высокой средней зарплатой
19 марта 2017
Они зачастую привязаны к ценам на жилье, стоимости потребительской корзины, коммунальным платежам, экономической ситуации в стране и прочим объективным факторам, качественно отличающим Швейцарию от России, Россию от Бутана, а Бутан от Конго. Главным мерилом благополучия…
Анонс мартовского номера журнала Анонс мартовского номера журнала "Актуальная бухгалтерия"
05 марта 2017
Анонс мартовского номера журнала "Актуальная бухгалтерия".
Сколько зарабатывают работники бюджетной сферы? Исследование «Avito Работа» Сколько зарабатывают работники бюджетной сферы? Исследование «Avito Работа»
26 февраля 2017
Эксперты «Avito Работа» проанализировали динамику спроса и заработной платы в разделах «Медицина, фармацевтика», «Образование, наука», «ЖКХ, эксплуатация», «Госслужба, НКО» и выяснили, сколько зарабатывают российские «бюджетники».
Рабочий формат. Почему россиян редко переводят на удаленную работу Рабочий формат. Почему россиян редко переводят на удаленную работу
19 февраля 2017
Все больше людей по всему миру предпочитают работать удаленно. К таким выводам пришли в Европейском фонде по улучшению условий жизни и труда. По данным аналитиков, в развитых странах доля сотрудников, работающих вне офиса, составляет 17%.…
Более миллиона россиян находятся в затяжном поиске работы Более миллиона россиян находятся в затяжном поиске работы
13 февраля 2017
В России растет число "хронических" безработных - граждан, которые, лишившись места, в течение как минимум года не могут устроиться на новую работу.
По следам«сомнительного» НДС. Анонс февральского номера "Актуальная бухгалтерия"
12 февраля 2017
По следам«сомнительного» НДС. Анонс февральского номера "Актуальная бухгалтерия"
123456 … 107

Подписка на новости сайта

Мероприятия:

Семинары / курсы / тренинги:



Реклама